Oversikt over alle kurs innen HR-strategi

Et praktisk kurs med verktøy du kan bruke med en gang. Kurset ledes av Amund Fjeldstad som har lang internasjonal ledererfaring og har skrevet bøker om kommunikasjon og ledelse. Vi har også vært heldige og fått konserndirektør for personal og organisasjonsutvikling i Hurtigruten Marit Finnanger til å gjeste-innlede. Hurtigruten har vært gjennom store endringer de siste årene og HR har hatt en sentral rolle i realisering av visjonen. Hør hvordan! Om dagenDette blir en dag med både teori, diskusjoner og øvelser ved bordene. Lær å snakke så andre lytter og lytte så andre snakker. Bli best til å kommunisere på en måte som påvirker ledere, og få folk med i retningen du ønsker. Alle får verktøyark som vi jobber med gjennom dagen, og som kan brukes i etterkant. Vår pedagogikk er lystbetont og uten kleine rollespill. Agenda Velkommen HR - En pådriver for å realisere mål og visjon? v/ Konserndirektør for personal og organisasjonsutvikling i Hurtigruten Påvirkning gjennom forståelse: AB-modellen Sinnsstemning som døråpner: Hvordan styre møter med måten å opptre på Bedre lytting: Hvordan få med seg det som sies Endringskommunikasjon som fungerer: Praktisk kommunikasjonsmodell Oppsummering og avslutning    Les mer om hvordan HR kan påvirke ledere: https://www.fjeldstadandpartners.no/aktuelt/hvordan-lede-ledere   Les hva kundene sier om Fjeldstad & Partners her: https://www.fjeldstadandpartners.no/omoss/referanser/    Om kursholder Amund Fjeldstad: Amund Fjeldstad har over 25 års erfaring fra internasjonalt ledelse. Han har ledet ansatte i over 30 land og er i dag rådgiver for norske og internasjonale virksomheter. Amund har som mål å gjøre det kompliserte enkelt og forklare ting på en slik måte at andre kan ta i bruk teknikkene umiddelbart. Fjeldstad har utgitt to bøker om ledelse og kultur; Opptur (2009) og Sunt bondevett på jobben (2012). [-]